In manchen Schulen steht „HR“ für „Homeroom“, aber es ist klar, dass es hier natürlich nur um Arbeitsrecht geht. „HR“ braucht dann nicht weiter erläutert zu werden. Die Frage, wo man vernünftige Ressourcen im Internet findet, die nicht „nur“ Arbeitsrecht, sondern den ganzen Bereich HR abdecken, stellen sich offenbar viele Suchende im Netz. Ein paar Antworten (außer der offensichtlichen, dass Sie arbeitsrechtliche Fragen natürlich genau da erörtert sehen, wo Sie sich jetzt befinden, auf unserem Blog!) gibt es darauf auch.
Der Journalist Holger Schindler – tätig für Haufe – hat sich auf die Suche gemacht und ist fündig geworden. Neben dem bereits existierenden und sehr umfangreichen Angebot auf dem Haufe-Portal selbst (http://www.haufe.de/), das ich auch nutze, kam er (das hat mir natürlich gefallen) auf unser Blog hier und hat es in seine Besprechung freundlicherweise mit einbezogen: „Skuriles und Hilfreiches“ ist die Schlagzeile für uns – das freut uns, aber ehrlich: Skurril ist ja nun wirklich allenfalls das Arbeitsrecht. Ich bin ein Anwalt aus der Fabrik…Er stellt dort aber auch, weil es ja um HR geht, auch z.B. ein interessantes Blog zum Personalmarketing vor (http://www.personalmarketingblog.de/), das von Lutz Altmann verantwortet wird. Auf dem Haufe-Portal zu stöbern, ist meist von Nutzen.
Das gilt übrigens genauso für das beständig ausgebaute Angebot der Zeitschrift Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) – wobei die Abkürzung, habe ich mir sagen lassen, Buchstabe für Buchstabe ausgesprochen wird, nicht in einem Wort. AuA ist deshalb eine so praktische Zeitschrift, weil sie sich nicht ausschließlich im Rezitieren juristischer Programmsätze verliert, sondern wesentlich lebendiger daherkommt. Das Internetportal bildet das sehr gut ab. Wenn Sie also nicht „nur“ Arbeitsrecht wollen – da sind Sie richtig. Den wahren Fun in der arbeitsrechtlichen Wüste haben Sie natürlich nur hier – oder sehen Sie das etwa anders?