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26.10.2014
Scheinselbständigkeit – was man dazu wissen sollte
Unter Umständen ist die Abgrenzung zwischen Selbständigkeit und abhängiger Beschäftigung schwierig. Wenn ein Beschäftigungsverhältnis als Scheinselbständigkeit qualifiziert wird, hat dies weitreichende arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen. In der Arbeitsrecht-Kolumne der ZEIT werden die wichtigsten Fragestellungen zu diesem Themenkomplex erläutert.Einsortiert unter:Arbeitsrecht, Sozialrecht, was Recht ist... Tagged: Arbeitsrecht, Beschäftigung, Rente, Scheinselbständigkeit, Sozialversicherung